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Sewa Immigration Consulting ayuda a los empleadores canadienses a adaptarse a las normas de inmigración para contratar trabajadores extranjeros. Esto incluye la asistencia con el proceso de solicitud de permisos de trabajo, evaluación de impacto de mercado (LMIA) y la garantía del cumplimiento de las leyes y normas de inmigración canadienses para facilitar la contratación de talentos extranjeros.

Servicios para empleadores

Sewa Immigration Consulting ofrece servicios integrales para empleadores diseñados a medida para clientes en Canadá. Nuestro equipo de expertos se dedica a ayudar a las empresas a sortear las complejidades de los procesos de inmigración, garantizando el cumplimiento de las regulaciones y agilizando las prácticas de contratación. Entendemos que atraer y retener a los mejores talentos es crucial para su éxito y estamos aquí para apoyarlo en cada paso del camino.

Nuestros servicios incluyen solicitudes de permisos de trabajo, evaluaciones de impacto en el mercado laboral y orientación sobre políticas de inmigración que afectan sus estrategias de contratación. Nos tomamos el tiempo para comprender sus necesidades específicas y brindar soluciones personalizadas que se alineen con sus objetivos comerciales. Con nuestro amplio conocimiento y experiencia, puede confiar en Sewa Immigration Consulting para ayudarlo a desarrollar una fuerza laboral diversa y calificada que impulse su empresa hacia adelante.

Permítanos ser su socio para crear un lugar de trabajo próspero donde el talento pueda florecer. Juntos, podemos navegar por el panorama de la inmigración y asegurarnos de que su empresa siga siendo competitiva en el mercado canadiense en constante evolución.

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